Werken bij Lely

De Lely Campus in Maassluis

De Lely Campus - ons hoofdkantoor - is gevestigd in Maassluis, Zuid-Holland. Op 30 januari 2014 opende ZKH Koningin Máxima de Campus. Al snel werd de Lely Campus te klein voor de groei in zowel de productie van de robots als het aantal medewerkers. Daarom verdubbelde de Lely Campus in omvang: zowel de productiefaciliteit als de kantoorruimte. Ons gerenoveerde hoofdkantoor werd op 30 juni 2022 geopend door ZKH Koning Willem Alexander. Wist je dat het nieuwe deel van onze campus geen gas gebruikt? Bovendien liggen er duizenden zonnepanelen.

Sinds de opening van de Lely Campus in 2014 zijn productie en hoofdkantoor gecombineerd in één gebouw. Duurzaamheid en innovatie waren de leidende ontwerpprincipes bij de ontwikkeling en bouw van het complex. Het hele gebouw is BREAAM gecertificeerd en is daarmee een van de duurzaamste kantoorgebouwen in Europa. Bovendien is het een "SMART" gebouw. Veel sensoren verzamelen gegevens over het gebruik van het pand, wat helpt om het gebouw efficiënt te beheren.

FitatLely

#FitatLely
Wij geloven erin om elke Lely medewerker toekomstfit te maken, fysiek & mentaal. Het #FitatLely programma helpt je daarbij! Het is dé manier om op jouw tempo en niveau te werken aan jouw energie en gezondheid. Het gaat om balans, dingen doen die je leuk vindt en die zorgen voor fysieke en mentale fitheid.

Lely Sportschool
In het #FitatLely programma richten we ons op de pijlers Body, Mind en Food. Op de Lely Campus in Maassluis is een fitnessruimte beschikbaar voor alle medewerkers van Lely. De fitnessruimte is op werkdagen geopend van 6.00 tot 20.00 uur. Naast het gebruik van de fitness apparaten kun je ook deelnemen aan de groepslessen, waaronder Yoga, Spinning en Bootcamp.

Sportpark Lely Campus
Of je nu van padel, voetbal, volleybal, hardlopen of krachttraining in de buitenlucht houdt, het Lely Campus Sportpark biedt een breed scala aan faciliteiten om je te helpen actief te blijven. Met speciale ruimtes voor elke sport kun je genieten van sporten in de frisse lucht. Maak je klaar om te bewegen!

Waarden

Lely heeft vijf kernwaarden. Waarden die ons leiden in hoe we ons gedragen in de omgang met anderen. Op de werkvloer tussen collega's, in de omgang met onze klanten, tijdens vergaderingen met onze zakenpartners, in de omgang met de pers; onafhankelijk van plaats en tijd laten we onze waarden zien door onze handelingen. Om onze missie en visie te bereiken, laten we ons leiden door vijf kernwaarden die dienen als kompas voor hoe we ons gedragen: innovatie, passie, respect, vooruitgang en eerlijkheid.

Innovatie begint met onze missie: oplossingen ontwikkelen voor een toekomstbestendige zuivelsector. Bij Lely geven we prioriteit aan innovatief werkgedrag, waaronder het bedenken, implementeren en toepassen van nieuwe ideeën, processen of producten op de werkplek.

We zijn gepassioneerd over en toegewijd aan de toekomst van de landbouwsector. We begrijpen hoe belangrijk het is om vertrouwen op te bouwen en sterke banden te onderhouden. Ons doel is om producten van hoge kwaliteit te hebben voor onze klanten, zodat onze klanten tevreden zijn. Om dit te bereiken, maken we er een prioriteit van om te weten wat onze veehouders drijft en motiveert.

Wij geloven dat respect de basis is voor vertrouwen en positieve relaties. Respectvol werkgedrag zit ingebakken in onze bedrijfscultuur. We vinden het belangrijk om onze werknemers en collega's met respect, waardigheid en empathie te behandelen.

Waarheidsgetrouw en eerlijk zijn is essentieel voor onze manier van werken. We willen onze beloften nakomen; zeggen wat we doen, doen wat we zeggen. We geloven in open en eerlijke communicatie, zowel intern als extern. Door deze waarden hoog te houden, creëren we een omgeving waarin individuen zich kunnen ontplooien en waarin belanghebbenden hun vertrouwen in ons kunnen stellen.

Werken bij Lely

Diversiteit en inclusie

Lely gelooft dat Diversiteit en Inclusiviteit een positieve invloed heeft op creativiteit, kwaliteit van besluitvorming en het behalen van resultaten op de lange termijn. Wij vinden dit erg belangrijk en uit het Great Place to Work onderzoek blijkt dat we dat bij Lely allemaal vinden. Wat het voor ons betekent? Bekijk de video.

Marijke Jansen

Bij Lely geloven we in "het beste uit onze mensen halen" en het is zo gaaf dat we hiervoor waardering krijgen van onze medewerkers en opnieuw Great Place to Work Certified zijn! Trots

Voor de 3e keer

Great Place to Work

"Na onderzoek door een onafhankelijke organisatie is Lely voor de 3e keer (!) gecertificeerd als 'a Great Place to Work'!

Op de eerste dag is er een warm welkom! Nieuwe collega's maken kennis met het werken bij Lely tijdens het 2-daagse inwerkprogramma."

Onboarding

Bij Lely vinden we het belangrijk dat je je welkom en gewaardeerd voelt vanaf jouw eerste dag bij ons. Daarom organiseren we een tweedaags onboardingsprogramma voor nieuwe starters om jouw collega's te leren kennen en je volledig te informeren over ons bedrijf. Bovendien leer je meer over onze missie, visie en waarden. Dit zal je helpen om met succes aan jouw functie te beginnen. Na deze 2 dagen ben je klaar voor de kickstart van jouw carrière bij Lely! Binnen Nederland hebben we 2 Lely Centers, nieuwe medewerkers van deze centers nemen ook deel aan de onboarding. Omdat alle nieuwe medewerkers deelnemen aan de onboarding leer je alvast meer over de verscheidenheid/diversiteit binnen Lely.

Lely is een wereldwijde organisatie, actief in meer dan 50 markten. Voor onze internationale medewerkers zijn we een internationale onboarding gestart, dit is een online onboarding maar met dezelfde hoeveelheid kennis en plezier! Bij Lely verwelkomen we elk jaar veel stagiaires. We vinden het belangrijk om ze meer over Lely te vertellen, maar ook om ervoor te zorgen dat ze elkaar leren kennen en een leuke tijd hebben. Daarom hebben we een stageprogramma ontwikkeld. Stagiaires hebben hun eigen onboarding en daarna regelmatige excursies en activiteiten om het beste uit hun stage bij Lely te halen.